Выдающиеся лидеры не просто имеют высокую мотивацию: они буквально излучают позитивный настрой, свет и энергию, вдохновляя окружающих и вызывая у них положительные эмоции
Опираясь на свой опыт, настаиваю на практической значимости таких лидерских качеств, как доброжелательность, оптимизм, способность к сочувствию, умение мечтать, верить и надеяться, соблюдать этические принципы.
Только благодаря способности сопереживать и интересоваться судьбой других, человек может взглянуть на мир другими глазами. Когда лидер начинает заботиться о других людях, он получает чувство душевного обновления. Именно это чувство — ключ к гармонично развитой личности руководителя и эффективному лидерству
Чуткость, отзывчивость и готовность к диалогу остро необходимы современным лидерам в мире
Настоящие лидеры никогда не изменяют своим ценностям и живут полноценной, эмоционально насыщенной жизнью, обладают развитым эмоциональным интеллектом и наделены активным сознанием; они постоянно занимаются самоанализом и стремятся жить с глубоким пониманием людей, природы и общества. Несмотря на неопределенность, царящую в мире, никогда не теряют оптимизма и вдохновляют окружающих своей верой в то, что совместными усилиями мечту можно сделать реальностью. При этом настоящие лидеры не только используют много энергии, преодолевают трудности и выдерживают сложные испытания, но и стремятся использовать все благоприятные возможности. К тому же в любой ситуации они проявляют по отношению к своему окружению сочувствие и эмпатию.
Такие лидеры способны сочетать финансовые, трудовые, интеллектуальные и социальные ресурсы таким образом, чтобы развить мощный потенциал компании, позволяющий ей достигать превосходных результатов